進化鎮持續深化“百名干部走千企訪萬戶”活動
更新時間： 2025-07-21 10:43 內容來源： 蕭山進化
4月24日下午，“進民心?化民憂”——進化鎮“百名干部走千企訪萬戶”活動（2.0版）啟動儀式舉辦。蕭山區人武部部長易卓南，區委組織部副部長、區委直屬機關工委常務副書記樓海鋒；進化鎮黨委書記顧歡軍，鎮黨委副書記、鎮長張丹，鎮人大主席陳列，鎮黨委副書記樓曉鋒出席活動。鎮領導班子成員、調研員，全體機關干部、派駐干部，各村社干部、網格員，重點骨干企業負責人等參加。 與會領導易卓南、樓海鋒、顧歡軍、張丹、陳列、樓曉鋒一起上臺，共同啟動“民情雙訪2.0”行動。 區人武部部長易卓南講話 易卓南對進化鎮“民情雙訪”“跨村任職”“項目推進”等工作上的創新成效進行了肯定，他指出，此次“百名干部走千企訪萬戶”2.0版活動六大優化舉措，是進化認真謀事、真抓實干的生動體現，并提出三點要求： 以更高站位認識“民情雙訪” 對標區里的目標任務，進化要以民情雙訪為基礎，服務好、保證好項目推進、隊伍建設、基層治理、文化賦能“四大攻堅”順利實施、圓滿完成。 以更大力度深化“民情雙訪” 今年迭代升級后的“民情雙訪”活動，優勢更明顯、實操性更強，要以此為契機，把情況摸清、把問題找準、把對策提實，全面提升鎮村干部的工作能力。同時，積極挖掘和整合各類資源，主動牽線搭橋，為全鎮發展挖掘更多可能。 以更強合力保障“民情雙訪” 要常態長效、久久為功，堅持有組織、有配合、有目標地走下去；要結果導向、見行見效，始終把群眾滿意作為一切工作的出發點和落腳點；要壓實責任、全員發力，力求活動取得實效，力爭在實踐中提升干事創業能力。 區委組織部副部長、區委直屬機關工委常務副書記樓海鋒為進化鎮七大民生課題組長頒發任務書。 鎮黨委書記顧歡軍致辭 顧歡軍指出，舉辦此次啟動儀式，目的是持續深入貫徹落實區委、區政府決策部署，持續深化“民情雙訪”機制，進一步在全鎮上下營造“助企惠民、黨群聯心”的濃厚氛圍，推動進化繼續跨越發展。去年，進化鎮在全區率先開展“百名干部走千企訪萬戶”活動，成效顯著。在前階段探索的基礎上，進化謀劃制定了全新的2.0版本，新版本的迭代主要體現在更加“突出問題閉環、聚焦重點工作、注重攻堅克難、優化走訪層次、聚力暖心幫扶、強化能力提升”六個方面。 顧歡軍強調，迭代升級的民情雙訪，將在貼近群眾上更有溫度、在關懷服務上更有厚度、在作風建設上更有力度，用實際行動回應群眾“急難愁盼”，通過面對面講政策、心貼心送服務，以更加創新、務實的作風，進一步厚植人民情懷，以實干實績推動進化高質量發展。 鎮黨委副書記、鎮長張丹，鎮人大主席陳列為進化鎮“基層名師團”頒發聘書。 鎮黨委副書記樓曉鋒發布“百名干部走千企訪萬戶”活動2.0版實施方案。 △《筑夢進化錄》助企服務案例分享 △民情雙訪開放麥 進化，是生長，是蛻變，更是破繭成蝶的力量。過去一年，進化以腳步丈量民情，用真心化解民憂；今天，我們再次集結，以“2.0版”的升級行動，續寫為民服務的新篇章。 下一步，進化將堅持“三個多到”走訪導向，立足“多到矛盾多的地方、多到困難多的項目、多到罵聲多的群體”深入走訪，以“三聚焦三推動”迭代“民情雙訪”。
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